Што е одбор на директори?
Одборот на директори на корпорација е група на поединци кои се обвинети за водење на корпорацијата.
Одборот на директори понекогаш се нарекува одбор на доверители (за непрофитна корпорација), одбор на гувернери или извршен одбор.
Како се одбира Одборот на директори?
Изборот на одборот на директори е работа на претседателот / извршниот директор на организацијата, бидејќи корпорацијата се формира. Членовите на одборот треба да бидат избрани за нивната способност да помогнат да се премести корпорацијата напред и да се обезбеди надзор и насоки, не за пријателство или за политички цели.
Можеби ќе бидат прашани од потенцијалните членови на одборот за плаќање. Плаќањето на членовите на одборот не е услов; всушност, тоа би можело да биде потенцијален конфликт на интереси. Сигурно може да ги платите членовите на одборот за патните трошоци за да се состанат на состаноците; овие трошоци се одбиваат при враќањето на вашата деловна единица.
Кои се должностите на членовите на одборот?
Должностите на одборот на директори и службеници на корпорацијата се утврдени од страна на корпоративните подзаконски акти, но исто така се утврдени со закон, посебно со законите на државата во која претпријатието е инкорпорирано.
Примарната должност на членовите на одборот е да се грижат за финансиите и законските барања на корпорацијата. Покрај тоа, тие мора да ја постават мисијата и визијата на корпорацијата и да постават политика за корпоративните службеници и вработените да ги следат. Членовите на одборот не учествуваат во секојдневните активности на компанијата.
Кои службеници треба да има одбор?
Одборот треба да има претседател на одборот, потпретседател, секретар и благајник. Должностите на секој службеник треба да бидат утврдени во подзаконските акти. Офицерите на одборот не треба да бидат директори на самиот бизнис, повторно поради принципите на конфликт на интереси.
Што се случува на типичен состанок на одборот?
Состаноците на одборот треба да следат стандарден формат, вклучувајќи употреба на Робертските правила на ред или некои варијации.
Средбата започнува со одобрување на записникот од последниот состанок и преглед на извештајот на благајникот. Ако има извештаи на комитетот, тие се презентирани. Потоа се дискутира за стар бизнис и гласањето е запишано во записникот. Тогаш се дискутира за нов бизнис и можеби се гласа, пред да се одложи состанокот.
Записникот на состанокот на одборот го носи секретарот во одреден формат.
Некои други прашања да знаете за одборот на директори на вашата корпорација:
Одговорност и членови на Корпоративен одбор
Ако нешто погреши во корпорацијата, членовите на одборот имаат неколку видови одговорност . Тие мора да дејствуваат во име на акционерите (без судир на интереси), и тие не смеат да се мешаат лични и корпоративни фондови.
Многу одбори формулираат и се согласуваат со политика на конфликт на интереси , наведувајќи дека членовите на одборот не можат да дозволат личните интереси да влијаат врз нивните одлуки во име на корпорацијата или нејзините акционери.
Освен тоа, многу корпорации купуваат службеник и член на одборот за одговорност на одборот, за да ја заштитат корпорацијата од тужби против членовите на одборот и, исто така, да ги спречат личните членови на одборот да бидат тужени.
Надомест на членовите на Корпоративниот одбор
Некои корпорации ги надоместуваат членовите на одборот , со компензација врз основа на видот и големината на корпорацијата. Многу корпорации, особено непрофитни корпорации, не ги надоместуваат членовите на одборот, туку им даваат надоместок за патни трошоци за да оддводуваат состаноци и други корпоративни локации.
Членовите на одборот на компаниите со кои се тргува во јавноста може да се компензираат со акции опции, но во секој случај надоместокот на членовите на одборот не треба да биде толку голем што тоа е примарен поттик за поединците да се согласат да бидат на одборот.
Корпоративен годишен состанок
Еден од најважните законски барања на корпорацијата е да има годишен состанок на акционери.
Корпоративниот одбор е одговорен за годишниот состанок, кој обично вклучува годишен извештај за состојбата на корпорацијата. Постојат специфични барања за она што мора да биде вклучено во агендата за годишен состанок.
Отстранување на член на Корпоративен одбор
Постојат неколку начини да се отстрани членот на одборот . Најдобар начин е да имате ограничување на терминот, така што членовите автоматски се отстрануваат кога нивниот термин е горе. Други помалку пријатни начини за отстранување член на одборот се лична интервенција и разрешување.