Овие лица ќе ја водат корпорацијата преку стартување и работење и имаат целосна одговорност за работењето на корпорацијата.
Општо земено, одговорностите на одборот на директори вклучуваат фидуциарна одговорност за финансиската благосостојба на корпорацијата, одговорност за поставување на мисијата и визијата на компанијата и надзор во поставувањето политики и преглед на активностите на вработените.
Корпоративни службеници наспроти административниот персонал
Службениците на корпорациите, како што ќе видите, имаат специфични обврски во врска со севкупните функции на одборот на директори. Во помалите бизниси, често е случај административните должности да бидат преземени од страна на одборите на службениците. Во овој случај, одговорноста на поединецот е зголемена. На пример, корпоративниот благајник, чии должности се ограничени на надзор и политика, како што е опишано подолу, исто така може да ги преземе секојдневните финансиски одговорности за плаќање сметки и даноци.
Може да биде неопходно носење на извршна вработена шапка, но треба да се знае дека секојдневните задачи ги обврзуваат индивидуалните лица на различни видови на обврски.
Ако не се платат данок на плата, корпоративниот благајник кој имал одговорност да ги види тие даноци може да се смета за лично одговорен за неплаќање на тие даноци. Важно е да се разбере одговорноста на корпоративниот одбор како што избирате и да ја стартувате вашата корпорација.
Претседател на Одборот / Претседател на Одборот
Претседателот на одборот или претседателот е одговорен за целокупното функционирање на одборот на директори и гарантира дека се преземаат сите соодветни активности.
Поточно, одборот претседател / претседател:
- Осигурува дека се планира дневен ред за секој состанок на одборот
- Претседава со состаноци на одборот на директори и годишниот состанок
- Служи како супервизор / врски со директори на корпорации кои известуваат до одборот
- Служи како главен портпарол на организацијата
- Потпишува специфични документи во име на одборот на директори и корпорацијата
Корпоративен потпретседател
Потпретседателот на корпорацијата може да нема конкретни обврски, но треба да биде способен да ги пополни должностите на претседателот ако е потребно. Често, потпретседателот претседава со конкретни комисии или има други редовни должности, како што утврдува одборот во неговите подзаконски акти или на ад-хок основа.
Секретар на корпоративниот одбор
Секретарот на одборот на директори има целосна одговорност да креира и одржува корпоративни евиденции и други важни корпоративни документи. Вклучени во оваа одговорност:
- Дејствува во улога на секретар
- Записни записници на сите состаноци на одборот и записници од сите комисии колку што е потребно. Записникот мора да се преземе во одредена форма и сите активности на одборот и комитетот мора да се евидентираат.
- Чувајте ги евиденциите за сите политики одобрени од одборот.
- Одржувајте календар на корпоративни настани, вклучувајќи го и датумот на годишниот состанок и датумите за одобрување на буџетот.
- Одржување на персоналот и евиденцијата за плати за извршните вработени кои директно известуваат до одборот на директори.
- Чувајте ги сите записи на безбедно место и бидете сигурни дека сите документи се во добра состојба во случај на ревизии.
Благајник на корпоративен одбор
Благајникот на одборот на директори има примарна одговорност за финансиската благосостојба на корпорацијата, но не носи секојдневна одговорност. Вклучени во должности на должникот благајнички се:
- Креирање и одржување на годишниот буџет на корпорацијата за секоја фискална (финансиска) година . Оваа одговорност вклучува презентирање на буџетот до одборот за одобрување.
- Креирање, имплементирање и ревидирање на финансиските политики за корпорацијата.
- Преглед на инвестициските активности на корпорацијата
- Надгледување на годишната финансиска ревизија на корпорацијата (доколку е јавна) и други ревизии на корпоративната евиденција и финансии.
- Претседател на Одборот за финансии